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รายการน่าสนใจ

On รายการน่าสนใจ page, you can publish coupons and information about campaign, seminar, etc.

  • Listed below is the info from other listing areas.
    • บริการพิเศษ / โรงพยาบาล / คลีนิค
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    6ヶ月毎の歯の定期的なクリーニングとチェックアップ出来ていますか?

    ご自身の[歯]について見直しをいたしませんか?

    □■歯のクリーニングとチェックアップについて■□

    ・クリーニングが大事だという事などは知っているが面倒だからしない
    ・歯が痛いわけでも無いので歯医者なんか行きたくないから行かない と思っている方も多いのではないでしょうか?

    しかし、歯医者でのチェックアップとクリーニングを定期的にすることで、
    虫歯と歯槽膿漏の予防と早期発見、早期治療により、長く歯を健康な状態で保てます。

    もちろん、虫歯の素のバイ菌は掃除後すぐに歯の表面に付いていくものなので、毎日の手入れは必ず良くして下さい。
    きちんと毎日歯磨きとフロスをする事に加えて歯医者さんでのクリーニングを定期的にしていただければ、
    取れていなかった歯垢が取れ、とても良い予防になります。


    □■定期的なクリーニングとチェックアップのおすすめ■□

    歯茎の事を科学的に考えると3ヶ月ごとのクリーニングは良いのですが、
    通常は6ヶ月ごとには歯医者さんでのチェックアップとクリーニングをする事をお勧めします。

    6ヶ月位にいつもチェックをしていると、虫歯も歯槽膿漏もなってしまっていても早期発見が出来、必要であれば早期に、つまりそれだけ小さな治療で治す事が出来ます。

    長くチェックとクリーニングを怠ってしまうと、知らないうちに虫歯も歯槽膿漏もすすんでしまい問題が悪化し手遅れになり得ます。
    虫歯も歯槽膿漏もまず発見したら治し、そこからは定期的に歯医者さんでのチェックとクリーニングをしていただけると歯の健康は本当に長く保たれます。



    □■お気軽にご予約を■□

    当医院には定期的に3ヶ月や6ヶ月ごとにクリーニングとチェックに来られる方はたくさんいらっしゃいます。
    これを機に新たな気持ちで始めませんか?

    歯と歯茎のチェックアップとクリーニング、まずはお気軽にお電話下さい。

    • ประชาสัมพันธ์ / การเงิน / ประกันภัย
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    【リタイアメントコラム更新】2027年Social Securityが3.6%増額!まだ受給していない人にも関係する?

    **リタイアメントコラムを更新しました!📢**

    アメリカでのリタイアメントに役立つ情報をお届けする「リタイアメントコラム」。

    今回は、Social Security Administration(SSA)から発表された、**2027年のCOLA(Cost-of-Living Adjustment・生活費調整)**についてご紹介しています。

    2027年のSocial Securityは、**3.6%の増額**が発表されました。

    でも、気になるのはこんなことではないでしょうか?

    ✅ COLAってそもそも何?

    ✅ 3.6%増えると、実際に毎月いくら変わる?

    ✅ まだSocial Securityを受給していない人にも関係する?

    ✅ 物価上昇とリタイアメントプランニングにはどんな関係がある?

    今回のコラムでは、こうした疑問を分かりやすく解説しています。

    また、前回のコラムでは、**「Social Securityは夫婦で考えることが大切? 受給開始前に知っておきたいこと」**というテーマで、配偶者給付や遺族給付についてご紹介しました。

    今後もSocial Securityだけでなく、401(k)、IRA、Annuity、Long-Term Care(介護保障)など、特に50代から考えておきたいリタイアメントに関する情報を発信していく予定です。

    📖 最新のリタイアメントコラムは、下記のリンクからご覧いただけます!

    ぜひ、お時間のあるときにご覧ください。

    八島 健(Takeshi Yashima)
    Financial Consultant / RSSA®

    • ลูกค้าพอใจ / ความงาม / สุขภาพ
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    💥ダイエット💥体験パーソナルトレーニング好評受付中🤗

    本格的に身体を変えたい方へ──
    ロサンゼルス🌴トーランス実積🥇
    「Fit Body パーソナルトレーニング」では、$80で体験セッションを実施中!

    ✅ こんな方におすすめ
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    ・男らしくたくましい身体を作りたい男性の方
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    日米で経験豊富なプロトレーナーが、あなたの体力・病歴・生活習慣に合わせて最適なプログラムを提案。無理なく、楽しく、理想の体に導きます。

    ✨体験セッションの流れ(50分)
    ご予約
     希望日時を2つご用意の上、以下の方法でご連絡ください:
     📞 電話・テキスト:310-803-0155(日本語テキスト歓迎)

    ジムへ来店
     指定の日時にジムにお越しください。

    事前カウンセリング(5分)
     運動歴・食習慣・目標などを簡単にヒアリングします。

    体験トレーニング(40分)
     目的に応じたエクササイズで身体の状態をチェック&指導。

    アドバイス(5分)
     運動生理学・栄養学の観点から今後のプランをアドバイス。

    終了
     無理な勧誘は一切ありません。ご安心ください。

    💼持ち物・料金など
    動きやすい服装(更衣室あり)

    料金:$80(税込・ジム使用料込)前払い制

    お支払い方法:現金・小切手(宛名:FIT BODY)・Venmo・Zelle
    ※クレジットカード不可
    ※カリフォルニア州在住者限定サービスです

    📩まずはお気軽に体験から!
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    体験パーソナルトレーニング($80)好評受付中😊

    • กิจกรรมต่างๆ / การศึกษา / การฝึกหัด
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    🍁秋のオープンハウスのご案内🍁

    【オープンハウスのお知らせ】🌈

    西大和学園カリフォルニア校(平日校)では、
    2026年度3学期・2027年度1学期からの入学・編入をご希望のご家庭を対象に、オープンハウスを開催いたします!

    🌻 小・中学部 2026年11月1日(日)10:35~12:15

    🦋 幼稚園 2026年11月12日(木)9:30~11:00

    🐣 入園準備ひよこ教室(2歳半~) 2026年11月13日(金)10:00~11:00

    当日は、実際の学園での子どもたちの様子をご覧いただきながら、
    本校の教育活動や学校生活についてご紹介いたします。✨

    「どんな学校なの?」
    「子どもたちはどのように過ごしているの?」
    そんな疑問をお持ちの方も、ぜひお気軽にご参加ください♪

    📢 お申し込みは、以下のリンクよりお願いいたします。
     https://forms.gle/WdK8Pd9E2MWGdRRR7

    皆さまとお会いできることを、
    教職員一同、心より楽しみにしております!🌈

    西大和学園カリフォルニア校

    • กิจกรรมต่างๆ / การศึกษา / การฝึกหัด
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    サクソフォンレッスン開講中!

    サックスレッスンを開講します!オールレベル。子供も大人でも何歳でも大歓迎。日本語でも英語でもレッスンが受けられます。
    楽器のレンタルのお手伝いもしています。
    お気軽にお問い合わせください。

    場所はアラモアナショッピングセンターすぐ近く。カピオラニ牛角のビル8階。
    (有料パーキングあり。20分 $1, 60分 $3)

    その他、リトミック(英語クラス)、シニアのクラス、ウクレレ入門ビギナークラス、サウンドヒーリング、DTM(コンピューターのデジタル音楽制作)など続々新クラスも登場!

    • การลดราคา / ความงาม / สุขภาพ
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    🩵アートメイク🩷薄毛・落ちない眉・アイライン・リップで毎日ラクに 💛 眉ナノブロウ/パウダーオンブレ/マイクロ/メンズ眉💚リップ/アイラインはナチュラルからゴージャスまで 💜年間1000件以上の無痛3Dアートメイク💗土日もオープン!

    💙1−2年持続の薄毛カバー「スカルプペインティング」スタート!
    💓年間症例1000件以上。トレンドを踏まえ日本人、アジア人の眉を熟知した人気アーティストが最新のテクニックをフルコースでご提供します。
    💓眉・アイライン・リップ・ヘアなどアートメイク専門店だからできるハイクオリティで丁寧なサービス
    💙男性のアートメイクやスキンケアも大人気
    💓大人気のスキンケアはクールジェット®️などをお肌の悩みに合わせてパーソナライズされたカクテルでご提供


    ★マスク時代だからこそアートメイクが便利です★ベルーテでは全てのアートメイクをペインレスで提供しています。

    💛業界最新の3D眉アートをお客様に合わせてカスタマイズ
    (ナノブロウ、マイクロブレーディング+ナノシェーディング、パウダーオンブレなど。他店修正も含めオーダーメイドで作ります)
    💛ナチュラルでもゴージャスでもご希望のアイラインをフルコースで
    💛カラー診断付きリップアート💛薄毛カバーの頭皮アート💛メディカルアートメイク💛アートメイク除去
    💛スキンニードル+ボトックスorプラセンタorレチン💛シミ、シワ、弾力、ニキビ痕に

    更に徹底した殺菌消毒と衛生管理で安心をお届けします。
    営業内容は州とカウンティの規制を遵守しております。

    営業時間は11am-6pm。火曜日定休。




    ★アクセス抜群で専用パーキング充実★

    Bellute Beauty Studio
    🌸今月のスペシャル!🌸

    🌸3D 眉アート ナノ、マイクロなどご希望に合わせてフルコース300ドル!
    🌸ナチュラル・ゴージャス アイライン 上のみ300ドル(追加アイライン下$100)
    🌸痛みに敏感な方も安心のリップアートフルコース 350ドル
    🌸お肌の新兵器クールジェットプラズマ+ナノスキン250ドルから
    🌸大人気スキンニードル200ドルから
    (夢のセラムエクソソーム、ボトックス、プラセンタ等プレミアムセラムは+100ドル)
    🌸YUMIラッシュリフト®️ まつ毛パーマ 125ドル
    🌸タトゥーリムーブ(眉やアイラインの除去)$200
    🌸スキンタッグリムーブ(小さなイボやシミ)部位別取り放題 $200

    優れたデザインセンスと高度なテクニック、どこよりもお値打ちでご好評をいただいております。
    黄金比率はもちろんのことお客様一人一人の好みや雰囲気、ご希望にフィットしたカスタムデザインで素敵に若々しく。
    フルコースでナチュラル眉を演出します。


    ☆施術写真をたくさん追加しました。是非ご覧ください☆
    (いくつか施術部分に青いドットが見られる写真がありますがマーキングペンですので当日中に消えてなくなります)

    土日もオープン!
    ハイクオリティなプロダクトのみ使用し常に業界最新テクニックのフルコースで自然なアートメイク
    タッチアップは6か月以内何度でも1回100ドル!
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    最新3Dアートメイク専門サロン「ベルーテ・ビューティースタジオ」
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    完全プライバシーの個室でリラックスしていただきながら施術いたします
    カウンセリングから施術、アフターケアまで全て日本語でご対応致します。



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    業界最新!★ベルーテオリジナル 3D眉フルコース  $300

    ★ナチュラルorゴージャスアイライン上 (まつ毛が増えたようなアートメイク) $300

    ★ナチュラルorゴージャスアイライン上下 (まつ毛が増えたようなアートメイク) $400

    ★リップアートフルコース $350

    ★髪の生え際アートメイク $350 (こめかみ及び顔まわり)

    ★スカルプマイクロピグメンテーション(こめかみ及び顔まわり以外の薄毛カバー) エリアごと$350

    ★スカルプペインティング 1−2年持続の薄毛カバーアート エリアごと$350


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    ★タッチアップ 眉・アイライン上・頭皮・リップ 1回$100 (当サロンで施術された方のみ) 初回施術より6か月以内なら何度でもお受けいただけます

    ★リピーター様用メンテナンス施術。当サロンの顧客様のみの特別メニュー。タッチアップ期間後、何年経ってもお戻りいただければ受けられます
    眉$250 アイライン上$250 アイライン上下$350 リップ$300 ヘアライン$300 


    初回施術時間 約2時間 / コンサルテーション含む



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    従来のアイライナーではなくアイラッシュエンハンスメント
    まるでまつ毛が増えたように見える自然なアートメイク

    薄くなった髪の生え際や分け目に3Dアートメイクでボリュームアップ!

    トレンドやメイクアドバイスも含め最新の技術とセンスによる納得のゆくコンサルテーションと施術。
    最新テクノロジーの無痛クリームを使用し痛みは感じません(多少の個人差はございます)。
    ゆったりリラックスしている間にパーフェクトな眉や目元が出来上がります。
    肌の状態や生活スタイルによって異なりますがおよそ持続期間は1年~2年。
    肌のごく浅い部分に色を入れるので薄くなった時にデザインを変更するのも可能です。

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    ベルーテビューティースタジオ
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    18051 Crenshaw Blvd. #A
    Torrance, CA 90504
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    Call or Text (424)527-7330
    ​日本語でどうぞ
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    3D 乳房再生 受講日数:4日
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    • แนะนำ / ร้านอาหาร / อาหาร
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    【10/13〜11/1限定】BÚHOにハロウィン限定メニューが登場!🌯🇲🇽

    ワイキキのルーフトップメキシカン「BÚHO Cocina y Cantina」では、
    10月13日(火)〜11月1日(日)の期間限定で、ハロウィン特別メニューをご提供します!👻🍸
    ハロウィンらしい遊び心あふれるフードやカクテルが登場します。👻🍸🇲🇽

    🎃 Halloween Specials 🎃

    ・Chips & Guacamole|$9
    チップス&ワカモレ。ハッピーアワー限定のお得なメニューです。

    ・Halloween Boo-ho Burrito|$18
    ハロウィン限定の特製ブリトー。

    ・Monster Ube Ice Cream|$11
    紫色が印象的な、モンスターをモチーフにしたウベアイスクリーム。

    ブリトーとアイスクリームは営業時間中いつでもご注文いただけます。

    🍸 Halloween Cocktails
    ハロウィン限定カクテルも3種類登場!
    ・Ghoul's Mule
    ・Witches Brew
    ・Monster Inc

    見た目も楽しい限定メニューとともに、ハロウィン気分をお楽しみください。

    さらに、10月29日〜11月1日には「BÚHO Halloween Weekend 2026」も開催!
    DJやライブサルサなど、4日間にわたってさまざまなイベントを予定しています。10月31日のハロウィンパーティーのチケットも販売中です。
    ワイキキの開放的なルーフトップで、ハロウィンならではのフード、ドリンク、音楽をぜひお楽しみください!

    BÚHO Cocina y Cantina
    期間:2026年10月13日(火)〜11月1日(日)
    住所:2250 Kalakaua Ave, Waikiki Shopping Plaza 5階
    🎟️ ハロウィンイベントの詳細・チケット購入は、公式Instagram @buhocantina よりご確認ください。

    • บริการแก้ปัญหา / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    「必要なときだけ頼める」従量課金型サポートで、仕事の効率アップ!

    日本語&英語どちらもOK。アメリカ企業の“困った”をすぐ助けるアウトソーシングサービスです。

    「仕事が多すぎて手が回らない」
    「専門の人が社内にいない」
    「外注費がどれくらいになるか心配」

    こういった相談が、アメリカに拠点を持つ企業からとても増えています。

    そんな悩みをまるごと助けるのが AITサポート(BPO・業務代行サービス)です。

    特に年末は、“使い切れていない予算をデポジットで前払いしておいて、来年必要なときだけ使う”という利用が増えています。

    ---

    《AITサポートってどんなサービス?》

    日本語と英語に対応できるスタッフや、専門スキルを持ったプロが、事務・人事・会計・IT・デザイン・WEB・動画・マーケティングなどの仕事を「必要な分だけ」手伝ってくれるサービスです。

    AITサポートの良いところ

    - 登録から利用まで、すべてオンラインで完結
    - 必要な作業を、必要なタイミングでプロが対応
    - 毎週メールで作業レポートをお届け
    - 「作業時間(分単位)×単価」だけの分かりやすい料金
    - 残りの利用可能時間が少なくなるとアラート通知
    - 緊急の依頼でもスピーディーに対応

    “社員を増やすよりラクで、一般的な外注よりも分かりやすい”

    そんな使いやすさが人気の理由です。

    ---

    《よく使われているサービス例》

    - 給与計算・労務サポート
    - 日本語・英語の事務代行
    - 会計の手伝い(経費整理など)
    - WEB制作 / LP制作
    - SNS・広告運用(Meta / Google / YouTube)
    - 動画制作・撮影指示書の作成
    - インフルエンサー施策
    - 法務・調査・マーケットリサーチ
    - 通訳・翻訳
    - AI活用のアドバイス
    - ブランド作り・デザイン制作

    「1チーム分のサポート」を、必要なときだけ使える。

    そんなイメージのサービスです。

    ---

    《デポジット制はさらに便利!》

    AITサポートを一番使いやすく、コスパ良く使えるのが“従量課金のデポジット制”です。

    - 使った時間分だけ料金が発生
    - 予算を管理しやすい
    - 年末に前払い → 来年好きなタイミングで利用できる
    - 緊急時にもサッと対応

    ▼選べるデポジット金額

    - $3,000 デポジット
    - $500 追加デポジット
    - カスタム設定($300〜自由に設定OK)

    ---

    《こんな企業におすすめ》

    - 社内の人手が足りない
    - アメリカ拠点で、日本語も英語も使う
    - 必要なときにだけ専門スキルを使いたい
    - 広告・制作を“必要な月だけ”お願いしたい
    - 予算をムダなく使いたい

    ---

    ご質問や無料相談も受付中です!

    詳細ページ:https://aitworks.com/ait-support/

    お問い合わせ:info@aitworks.com

    • ประชาสัมพันธ์ / การคมนาคม / ขนส่ง
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ซานฟรานซิสโก

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    ■ こんなシーンでご利用いただけます
    ・空港送迎
    ・ビジネス視察
    ・移動時間さえも洗練された空間でお届け
    ・グループ&イベント送迎も円滑に万全な体制でサポート

    日本語での対応が可能
    24時間いつでもご相談ください。

    • ประชาสัมพันธ์ / การคมนาคม / ขนส่ง
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

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    • บริการแก้ปัญหา / รถยนต์ / มอเตอร์ไซค์
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

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    カカアコ店舗にお気軽にお越しください!ウオークイン・OK

    ご質問やリクエストなどございましたら、お気軽に日本語でご連絡下さい。

    • บริการพิเศษ / รถยนต์ / มอเตอร์ไซค์
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    新しい車の乗り方🏎️ドライブ・アロハ・リーシング🚘️月額$390〜利用可能

    ドライブ・アロハ・リーシングは、ハワイのドライバー向けに設計された、柔軟な中古車リースプログラムです。
    従来のローン契約のような長期的な義務を負うことなく、短期的な契約を希望する方に最適です。
    会員は契約期間と車種を選択するだけで、メンテナンスや機械的な保証が含まれた安心のドライブをお楽しみいただけます。

    ・無料定期メンテナンス
    ・車両登録
    ・必須の安全点検
    ・機械的な問題による車両引き取り
    ・修理期間中は無料の代車をご用意いたします

    何か問題が発生した場合は、私たちが責任を持って対応いたします。

    ※お問い合わせの際は、電話番号をご記載いただけますとスムーズにご案内可能です。

    • แนะนำ / รถยนต์ / มอเตอร์ไซค์
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    ALOHA AUTO DEPOT Ala Moana Blvd  ウオークイン・OK

    🚒 新店舗オープン・カカアコ店舗移転のお知らせ 🚒

    日頃よりALOHA AUTO DEPOTをご利用いただき誠にありがとうございます。

    『 744 Ala Moana Blvd Honolulu HI 96813 』に移転致しました。

    日頃よりご愛顧くださる皆様の温かいご支援の賜物と、心より感謝申し上げます。

    新店舗では、引き続き地域に根ざした細やかなサービスより快適な空間を提供しお客様のカーライフ・サポートさせて頂きます。
    中古車販売・買い取り・車のリース・長期レンタカー・メンテナンス・ガラス・コーティング 

    皆様のご来店をお待ちしております。

    • บริการพิเศษ / รถยนต์ / มอเตอร์ไซค์
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    ハワイNo.1格安中古車ディーラー「Aloha Auto Wholesale」高品質・お手頃な中古車をあんしんの価格でご提供!

    信頼と実績 Aloha Auto DepotからWholesale 販売が始まりました!
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    \ こんな方にオススメ / ウオークイン・OK ・予約受付・OK お気軽にお越し下さい。

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    中古車、トラック、SUV のバーチャル ショールームをオンラインでご覧になり、ぜひお立ち寄りになって試乗してください!

    • บริการพิเศษ / รถยนต์ / มอเตอร์ไซค์
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    日本語対応で安心!自社整備工場完備!ハワイでの車の修理・整備は アロハ・オート・デポにお任せください!

    「ローカルの修理工場は英語での説明が難しくて不安…」
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    🇯🇵 完全日本語対応:専門用語も日本語でOK。トラブルの際も安心です。
    🚗 幅広いサポート:急な故障、定期メンテナンス
    📋 事前見積もり徹底:ご納得いただいてから作業するので追加料金なし。
    (修理が始まり追加料金が発生す場合は必ずお客様のご連絡致します)


    まずはお気軽にお電話、またはびびなびから日本語でお問い合わせください!

    Aloha Auto Depot ーアロハ・オート・デポー
    ☎ 808-304-6444(日本語でどうぞ)
    🏠️ 744 Ala Moana Blvd, Honolulu HI(アラモアナBlvd沿い)

    • แนะนำ / รถยนต์ / มอเตอร์ไซค์
    • 2026/10/17 (Sat)
    Vivinavi ฮาวาย

    【ハワイで新生活を始められた駐在員・学生の方向け】ハワイで初めての中古車リース・レンタル(長期利用可)はAloha Auto Rentals!

    ハワイで新生活を始められた方!中古車リース始まりました。
    一見、ハワイの生活って車が無くても大丈夫と思っていたけど、住んでみるとやはり車が欲しくなりますよね?

    Aloha Auto Rentalsでは、あなたのご要望に合わせて様々なプランをご用意しております♪
    中古車リース・レンタカーを長期で借りると結局高くつくのでは…「自分のマイカーのように車に乗りたい…」「車を購入したいけど自力では難しい…」など
    初めてのハワイでの車生活に関してはAloha Auto Rentalsにお任せください!

    他社とのプライスを比較して頂き、お気軽にお問い合わせ下さい。
    お車に関する相談、契約に関しても全て日本語で対応可能♪
    初めてのアメリカ生活の不安もフレンドリーなスタッフにご相談ください!

    Aloha Auto Rentalsおすすめポイント♪

    1.リース・レンタル・購入・売却すべてのご相談に対応
    お車の事なら、どんなことでも日本語でご相談可能です。

    2.豊富な車種・在庫多数
    弊社は車の販売・買取、メンテナンスがメインの会社です。他のリース・レンタカー会社では取り扱いのない車種や在庫数の豊富さが強みです。

    3.迅速なトラブル対応
    弊社専用のメカニックショップがございますので、お車のトラブルにも迅速に対応致します。

    ご予約は下記URLから↓
    https://alohaautorentaljp.com/reservations

    • ประชาสัมพันธ์ / ร้านอาหาร / อาหาร
    • 2026/10/16 (Fri)
    Vivinavi ฮาวาย

    【今夜19:45🎆】在住者さん・駐在員の方へ!ハロウィン前の金曜は、晩ごはん&リッツ側ラナイで花火🎃

    今夜19:45は、毎週金曜恒例のヒルトンの花火🎆
    ハロウィン(10/31)まであと2週間。今週は「早めの晩ごはん→花火」の過ごし方をご紹介します。ジーニアスラウンジのリッツ側ラナイ(Ritz Side Lanai)からは、ヤシの木の向こうに上がる花火が見られます(動画は当店ラナイから撮影したものです)。

    ✅ 17:00〜18:30は、石焼ロコモコ $16・ゆずチキン $16・ガーリックシュリンプ $17🍽️
    ✅ キリン一番搾り $5 で乾杯してから、ゆっくり花火へ🍺
    ✅ 花火が見えるのはリッツ側ラナイだけ。ご予約のときに「Ritz Side Lanai」をお選びください
    ✅ ハロウィンや忘年会の集まりは、6名様からパーティーコースOK($49〜)

    一週間おつかれさまの晩ごはんを、ワイキキのルーフトップでどうぞ。スタッフとのやり取りは日本語でOKです。
    📍 346 Lewers St 3F(入口の看板が目印・階段のみ)
    📱 LINEで相談 → https://lin.ee/pYCBjHR
    ※料理の価格は17:00〜18:30だけです。パーティーコースは税4.712%・サービス料18%別。花火の実施はヒルトン側の都合により変更・中止になる場合があります。

    • ประชาสัมพันธ์ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/10/16 (Fri)
    Vivinavi ลอสแอนเจลิส

    📢Actus【ホームぺージアップデートのお知らせ】最新求人やキャリア関連の投稿をチェック !

    📢【ホームぺージアップデートのお知らせ】
    毎週弊社のホームページでは最新の求人情報と、linkedinにて情報発信を行っています。

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    今週のホームページのブログテーマは今週は 「日本より高いと聞くけれど、実際のところアメリカのエンジニアの年収ってどれくらい?」です。

    アメリカ就職・転職でエンジニア職を検討する際、そんな疑問をお持ちではありませんか?

    実は、「エンジニア」と一口に言っても、職種(ソフトウェア・ハードウェア・機械・土木など)や企業規模、勤務地域によって給与水準や報酬構造(基本給・ボーナス・株式報酬など)は大きく異なります。単純に「平均年収」を見るだけでは、実際の相場感を掴むことはできません。

    アクタスの最新ブログでは、米国労働統計局(BLS)の最新データをベースに、職種別・地域別の年収相場から、大手テック企業と中小・スタートアップでの報酬構成の違いまで徹底解説しています。

    💡 職種ごとの年収中央値の具体的な違いは?
    💡 Base Salary(基本給)とRSU(株式報酬)はどう比較すべき?
    💡 西海岸(サンノゼ・シアトル)や東海岸(ニューヨーク・ボストン)の実際の給与水準は?
    💡 日本の年収(Job Tagなど)と比較する際の注意点は?

    といった疑問もすっきり解決できます。ぜひ下記リンクからチェックしてみてください!

    🔗 記事を読む
    https://actus-usa.com/blog/how-much-do-engineers-earn-in-the-u-s/

    アメリカで働きたい方は必見!最新求人情報、転職Tips、登録、面接準備や成功談など、米国転職・就活情報が満載です!
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    • แนะนำ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/10/16 (Fri)
    Vivinavi แดลลัส

    米国子会社の不正、6割は「現地トップ」が主役だった——内部通報も監査も届かない死角の話

    日本の上場企業の32%が過去3年で不正を経験し、海外子会社の会計不正の6割超は現地経営者によるものです。残念ながら、あなたの会社が整備した内部通報窓口は、その最も深刻な不正をほぼ見つけられません。これは海外子会社ガバナンスにおける構造的な死角であり、放置すれば莫大な損失につながる可能性があります。

    不正は例外ではなく、日本の上場企業の3社に1社が過去3年間に経験しています。特に海外子会社での会計不正は頻繁に発生し、富士フイルムやLIXILといった大手企業でさえ数百億円規模の損失を計上しました。これは、特定の会社がずさんだったわけではなく、海外子会社という仕組み自体に構造的な脆弱性があるためです。

    不正発見の主流である内部通報制度が、子会社経営者による不正にはほぼ無力です。現地社長の不正をその部下が、社長管轄下の窓口へ通報することは期待しにくく、米国では転職を選ぶのが合理的です。結果として、内部通報で発見される経営者不正は約1割にとどまり、一般従業員の8倍以上という桁違いの損害が見過ごされやすいのです。

    本社が整備する職務分掌や内部監査といった統制は、現地トップが「運用する側」に立つ設計のため、トップ自身が不正を行った場合は誰も監視できない死角が生じます。富士ゼロックスの事例では、内部監査が問題を検知しても現地で揉み消され、親会社に届きませんでした。監査の周期が3〜5年と長い企業も多く、不正が長期化し発見が遅れるリスクも高まります。

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    Horizon Global Management & Integration(HGMI)
    日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
    バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
    ▼ HGMI公式サイトは、このページ下部の会社名(Horizon Global Management & Integration)をタップ
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    米国子会社のガバナンスは、「あれば良いもの」ではなく、罰金額や役員個人の責任を直接左右する経営変数です。現地経理責任者から本社CFOへの独立したレポートラインや、現地社長の専決権限の上限設定、本社へ直結する通報窓口の設置など、トップを牽制する仕組みが不可欠です。これらの不備は、不正発生リスクを高めるだけでなく、米国特有の法規制下で多大な罰金や役員の個人責任に直結します。

    不正には「数字がきれいすぎる」「特定個人への過度な依存」「説明の遅延や抽象化」などの先行兆候が見られます。これらのサインは、体制整備に時間がかかる中でも今日から観察可能です。また、米国ではUS GAAPと日本語に精通した経理人材の不足が深刻化しており、これが現地経理の属人化やブラックボックス化を招き、本社から見た数字の不透明性や内部統制の不備に繋がる要因です。

    「うちの子会社は大丈夫か」ではなく、「現地トップの上に牽制の仕組みが張られているか」を問うことが重要です。まずは、システム投資不要で現地経理責任者と本社CFOとの1on1を現地社長抜きで設定することから始められます。レポートラインの再設計やデータモニタリング、米国法務への対応など、専門性が高い領域においては、日米双方の実務に通じた専門家の支援を検討することが、リスク管理の第一歩となります。

    ▼ 続きはnoteで読む

    • แนะนำ / บริการเฉพาะด้าน
    • 2026/10/16 (Fri)
    Vivinavi นิวยอร์ค

    米国スタートアップを買っても「技術」は手に入らない——逃げていく7割の正体

    米国スタートアップを買収しても「技術」は手に入らない——その最大の理由は、買収額の7割以上を占める「人」が、買収後に離れてしまうからだ。高値づかみよりも深刻な「人材の蒸発」は、日本企業の海外M&A成功率の低さに直結する。買収を成功させるには、買った後の人材保持戦略こそが重要となる。

    米国スタートアップ買収の成否は、価格よりも「買った後の保持」にかかっている。買収対価の7~8割は、創業者の頭の中やエンジニアのスキルといった流動的な「人」に紐づく資産であり、特許などの「逃げない資産」はごく一部に過ぎない。この人材が流出すると、いくら安く買っても価値が抜け落ち、企業には抜け殻しか残らない。

    買収されたスタートアップの人材流出は、統計的に高い確率で発生する標準的な現象だ。データによると、買収された創業者の77%が3年以内に会社を去り、一般従業員も初年度で約3人に1人が離職する。これは、大企業の階層構造や意思決定プロセスと、スピードや裁量を求めるスタートアップ文化とのミスマッチが主な原因となっている。

    日本企業は、本社の意思決定の遅さや本社中心主義によって、現地人材を特に早く追い出してしまう傾向がある。買収後、現場が本社の承認待ちを繰り返すことで、スピードを命綱とするスタートアップの人材は即座に転職を検討する。ソフトバンクのSprint買収における文化摩擦と多額の減損損失は、この問題の象徴的な事例と言える。

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    Horizon Global Management & Integration(HGMI)
    日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
    バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
    ▼ HGMI公式サイトは、このページ下部の会社名(Horizon Global Management & Integration)をタップ
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    買収を成功させる企業は、例外なく「買った後に人材を走らせ続ける器」を用意している。KDDIがELYZAを買収した際、技術だけでなく研究開発の自律性を確保し、1,000億円規模の計算基盤投資で能力を発揮し続けられる環境を提供した。これは買収を単なる技術獲得の「ゴール」ではなく、成長を継続させるための「起点」と捉える視点の重要性を示している。

    買収を「抜け殻」で終わらせないためには、クロージング前の自己診断チェックが不可欠だ。創業者やキーパーソン上位5名の離脱インパクトを定量化し、買収後の役割と権限を文書で合意する。さらに、最低3年の在籍を経済合理的にするリテンション設計や、現地が本社承認なしで決められる範囲の明文化も重要となる。

    買収の成否は、価格交渉が終わった後の「最初の90日」で決まる。この期間に、価値を体現する人物の実態を特定し個別の役割と権限を合意する。次に、本社の管理境界線を明確にし、最後に買収先のブランドや働き方、評価制度を一定期間「変えない」と約束することが、初年度の高い離職率を大きく抑制するために極めて効果的である。

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